Ist Führung etwas für mich? Kann ich Mitarbeiter führen? Oder der Wunsch auch einmal eine Führungsposition zu bekleiden, ist der richtige Ansatz für dieses Orientierungsseminar. Mitarbeiter führen, mehr Verantwortung und Ansehen zu haben, klingt gut. Doch, die Entscheidung sollte gut überlegt sein, denn ein Rückschritt hat mit Ansehverlust zu tun. Was als Führungskraft auf Sie zukommt, was eine gute Führungskraft ausmacht und wie Sie als Führungspersönlichkeit die komplexen und anspruchsvollen Aufgaben bewältigen, erfahren Sie auf diesem Seminar. In dem Workshop geht es schwerpunktmäßig um das eigene Erleben und Ausprobieren. Sie durchlaufen in diesen Tagen realistische Führungssituationen und erleben innerhalb kürzester Zeit die Vielfalt der Aufgaben einer Führungsperson. Sie erhalten individuelle Antwort auf Ihre Fähigkeiten die Sie beherrschen müssen, und welche Möglichkeiten es zur eigenen Entwicklung gibt. Nach dem Workshop haben Sie für sich eine klare Entscheidungsgrundlage, ob Sie den Schritt in die Führung gehen wollen, unter welchen Konstellationen es gut für Sie wäre und mit welchem Potenzial Sie diese Aufgabe erfüllen. Jeder Teilnehmer erhält ein individuelles Feedback mit konkreten Empfehlungen.

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Inhalte


Aufgabe und Rolle einer Führungskraft 

Die Rolle und Aufgabe als Führungskraft im Unternehmen

Als Führungskraft im Spannungsfeld zwischen Aufgaben-/Mitarbeiterorientierung


Einfluss des gesamtgesellschaftlichen Umfeldes auf die Führung

Autorität haben oder autoritär sein?

Konkrete und knifflige Aufgaben einer Führungskraft


Die Führungskraft als Persönlichkeit

Persönlichkeitsanalyse zur Selbsterkenntnis inkl. Reflektionsgespräch

Ihr Führungsverhalten, Werte, Glaubensätze und Einstellungen

Notwendige fachliche und persönliche Kompetenzen

Was legimitiert Sie als Führungskraft

Auswirkung Ihrer der Persönlichkeit auf das Führungsverhalten


Erleben Sie sich als Führungskraft


Erfahren Sie in aktuellen Führungsaufgaben wie Sie als Führungskraft agieren

Ihre individuellen Führungskompetenzen in typischen Führungssituationen

Entwickeln Sie ein Gefühl bei besonderen Herausforderungen – was ist zu tun?

Reflektion über Ihr Potential als Führungskraft


Entwicklung des eigenen Führungsprofils


Wo stehen Sie – Was macht Sie bereits als Führungskraft aus?

Stressmanagement und Selbstorganisation als Führungskraft

Bleiben Sie in Balance zwischen Arbeit und Privatleben

Selbst-/Fremdbildeinschätzung

Wo liegt Ihr beruflicher Werdegang


Zielgruppe
Alle Personen, die über eine Führungsposition nachdenken


Methodik

Kurzvorträge, Analysen, Potenzialanalyse, Einzel/-Gruppenarbeit, Fallszenarien (Fall-/Best-Practice) , Feedback, Erfahrungsaustausch, Praxistransfer


Preise und Seminarzeiten

3 Tage pro Person 1.899 € zzgl. MwSt


1. Tag von 10 Uhr bis 18 Uhr

2. Tag von 09 Uhr bis 17 Uhr

3. Tag von 09 Uhr bis 16 Uhr



Termine

Berlin.                    18.-20.11. 2019

Düsseldorf            26.-28.06.2019

Frankfurt.              15.- 17.05.2019

Hamburg              24.-26.09.2019          

München              24.-26.07.2019



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Orientierungskurs für mögliche Führungskräfte

Ist Führung das Richtige für mich?

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